Curso Online en Selección, Bienvenida, Formación y Desarrollo

CURSO TÉCNICO | 150 horas
Conoce las mejores prácticas en lo que se refiere a selección, formación y desarrollo en el ámbito de los recursos humanos.

Curso Online en Selección, Bienvenida, Formación y Desarrollo

Modalidad: Online | Evaluación: Online | Duración: 150 horas lectivas

MATRÍCULA ABIERTA

El proceso para la generación de valor del capital humano en una organización, es complejo y consta de diferentes etapas. Cada una de ellas tiene sus métodos, procesos y particularidades para lograr la máxima eficiencia. Es vital para cualquier organización contar con estos procesos de aumento en el valor ya que, sin ellos, el capital humano se estanca y no es capaz de adaptarse a su entorno de forma competitiva.

Tras este proceso de selección, es vital acoger al empleado y formarle en áreas en las que más pueda aportar a la empresa. Es decir, no solo se trata de escoger al empleado, sino en permitir su desarrollo dentro de la empresa. Contar con la formación y los conocimientos adecuados, es vital para poder desarrollar estas funciones

Contarás, con varias unidades didácticas que recogen las mejores prácticas y habilidades, nacionales e internacionales, en el ámbito de los Recursos Humanos, probadas y con éxito. Con contenidos audiovisuales que te harán el itinerario más práctico y que a su vez han obtenido la certificación UNE 66181:2012 por su “reconocimiento de la formación para la empleabilidad”; 1 examen evaluativo y un caso práctico que te harán obtener un título de Cegos Online. Todo ello dentro de un campus virtual de última generación, que te permitirá comunicarte con los 3 tutores que tendrás asignados para el cursos.

Objetivos del Curso Online de Selección de Personal:

  • Mejorar y ampliar los conocimientos de selección, bienvenida a la organización, formación y desarrollo.
  • Comprender las claves para una correcta ejecución de estas actividades.
  • Tener una mayor preparación ante un proceso de selección de acceso.
  • Conocer las fases y las técnicas de los procesos de selección de candidatos y saber cómo llevarlos a cabo.

Metodología del Curso Online de Selección de Personal

El alumno es el centro de atención sobre el que pivota la construcción de los planes de desarrollo personal. Es por ello que CEGOS ONLINE UNIVERSITY, a partir de las necesidades personales y el perfil del alumno, promueve la creación de su plan de formación personalizado.

Para poder realizar esta tarea, CEGOS ONLINE UNIVERSITY cuenta con un portfolio de productos que están pensados para trabajar de un modo tridimensional. Donde el alumno puede construir su plan de formación a medida mediante módulos y obtener una titulación determinada, o por el contrario acogerse a las titulaciones que le ofrece la Universidad de partida.

Cegos Online University pretende acercar al alumno la modalidad online, teniendo siempre como eje el aprendizaje del alumno. Y por ello pone a disposición del mercado itinerarios formativos que han sido certificados como programas aptos para la mejora de la empleabilidady han sido reconocidos por su calidad en el aprendizaje.

Los alumnos accederán a un Campus Virtual, en el que podrán consultar y descargarse el material del curso, realizar actividades propuestas por el tutor y dispondrán de herramientas de aprendizaje colaborativo dependiendo del curso; e individualizado, como diversidad de ejercicios, casos prácticos y corrección automática de los mismos, lecturas recomendadas y demás artículos de interés.

El resultado de nuestra experiencia

Nuestros cursos de recursos humanos son el resultado de nuestros años de experiencia en el ámbito de recursos humanos; concretamente con nuestro modelo de trabajo TMB: Talent Management Business

Evaluación del Curso Online en Selección, Bienvenida, Formación y Desarrollo

CEGOS ONLINE UNIVERSITY es el punto  de encuentro de las necesidades reales de la empresa, el mundo de la formación y el deseo de progreso y mejora de las personas. Todo ello dentro de un marco tecnológico innovador, con contenidos premiados y reconocidos internacionalmente.

Por lo tanto el sistema de evaluación de cada uno de los cursos está creado fundamentalmente en dos bloques:

  • Evaluación técnica: Que se realiza en la mayoría de los casos mediante un examen tipo test de 10 preguntas, donde el alumno ha de responder de forma correcta.
  • Reflexión técnica: El alumno tendrá que responder de forma abierta a una serie de cuestiones que se le plantearán sobre los contenidos del curso en forma de casos específicos o proyectos fin de curso o máster. Es aquí donde el alumno reflexiona sobre los contenidos adquiridos y desarrolla de un modo más creativo todo aquello que ha aprendido con los conocimientos técnicos.

Titulación del Curso Online

    • Una vez superado con éxito este curso, recibirás el título universitario propio expedido directamente por Cegos Online University, en Selección, Bienvenida, Formación y Desarrollo del Personal.

Precio del curso online en recursos humanos

Solicita información sobre este curso y nuestros asesores comerciales podrán informarte sobre las condiciones de pago.

Métodos de pago

Cegos Online University proporciona la posibilidad de abonar sus cursos mediante tres vías:

  • Pago al contado
  • Pago fraccionado
  • Pago personalizado: Procuramos adaptarnos a las necesidades de nuestros alumnos, así que en la medida de lo posible estudiamos cada caso de manera personalizada.

¿Necesitas asesoramiento?

Si tienes alguna duda al respecto o esta información no es suficiente para ti, rellena el formulario que tienes a tu derecha, para que uno de nuestros asesores de formación te llame y pueda explicarte, con detalle cuales son los pasos que has de seguir, para solicitar una beca y/o proceder al pago de este curso.

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